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2004.03.29

正社員幻想をぶっ飛ばせ

★「言葉」は、「うっ」「ぐっ」と唸らされた言葉を備忘録代わりに記述していこうとするもので、カテゴリー「心と体」に当面は蓄積していきます。
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 ●正社員になれないからパートで我慢する。
 ●中小企業とは、大企業になれなかった企業。
 ●自営業とは、サラリーマンになれなかった就労形態。

 
★  ☆  ☆

日本で働くボクらが持っている(古い、こびりついた)就職観、企業観、産業観。

週刊ダイヤモンド2004.4.3号「超整理日記~経済を動かす創造的な自営業」野口悠紀雄連載の中から、ピックアップした言葉。

☆  ☆  ★  ★

正社員へのあこがれは、以前の記事「日米中韓の高校生各1000余人に対するアンケート調査」からも伺うことができる。
上記で引用したダイヤモンドの中にも短時間雇用者(パートと派遣・正社員の一部)の31.8%は「正社員として働きたい」と希望しているという調査結果を紹介している。

★  ☆

なぜボクらは、大企業正社員志向から抜けられないのだろう。
昔の高度成長期の経済構造「大企業が日本経済を動かす。大企業は偉い。だから大企業に勤める人は偉い」という価値観からどうして脱けられないんだろう。

☆ 

若い人には就職した1つの会社で定年まで働き続けることができるという幻想は既にない。リストラや倒産を多く見たり聞いたり身近で感じたりしたからだろう。

にも関わらず、大企業正社員幻想は、どうもまだまとわりついているようなのだ。

★  ★  ☆

原因の大きな1つに企業がパートや派遣を人件費節約の手段として使っている事があるようだ。
このために、派遣・パートよりも正社員の方が偉いという雇用形態による暗黙の身分制度ができあがっている。

しかし現場での実態は違ってきている。
派遣のほうが正社員よりも仕事ができることを感じている人も多いし、「企業に勤めると異動でいろいろな仕事をしなければならないが自分は1つの職種で専門性をつけたいから派遣」という人材も出ている。

☆  ★

中小企業や自営業が、大企業になれないからとか就職できないからそうしているのではなく、強みを生かすために中小企業なのであるという新しい産業構造認識が浸透してほしいと願う。

派遣やパートが正社員になれないからではなく、積極的に自分の強みや働きがいを実現するための選択であるという認識が浸透してほしいと願う。

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Comments

it1127さん

>「アホな正社員」と一緒に働くのが「嫌」

人生を無駄にしたくないよなぁという思いがボクにも強くあります。 <傲慢(ニガワライ)

Posted by: ono | 2004.03.31 at 11:15 AM

小仙さん

>就職活動した結果、内定もらいました。

おめでとー。
良かったですねぇ~~~っ。

イケてる働き方が実現できますように電脳からも祈ってます♪

Posted by: ono | 2004.03.31 at 11:12 AM

私は、「アホな正社員」と一緒に働くのが「嫌」で「働くこと」を止めてしまいました
もっとも、私は「更にアホな正社員」だった訳ですけどね。
将来のことを考えてそろそろ働かねばと思っていますがいつになるやら[タメ息]

Posted by: it1127 | 2004.03.30 at 01:52 PM

お久しぶりです。いろんな考え方の人がいますし、企業によって正社員と非正社員との差もいろいろです。田舎ではアルバイト扱いでプライドもヤル気もがた落ちしました。東京に来ても、年齢的にもギリギリなのであえて正社員という働き方を選び、就職活動した結果、内定もらいました。この後どうなるかは働いてみないとわかりませんが。ちなみに、長い間コメントできなかったのは、実家にいる間、母のmacを使ってて文字化けしてたからでした。

Posted by: 小仙 | 2004.03.30 at 08:29 AM

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